Четверо из десяти готовы к переезду на лето
Временная работа летом имеет свои плюсы. Прежде всего это хороший вариант для тех, у кого нет постоянного места работы, а также отличная возможность получить новый опыт. Правда, заработки в большинстве вакансий оставляют желать лучшего, но это, опять же, с какой стороны посмотреть. По сравнению со столичной средней зарплатой, предложения выглядят достаточно “бюджетно”, но ведь далеко не все живут в Киеве: в регионах готовы работать и за меньшие деньги.
Многие привыкли думать, что сезонная работа больше подходит студентам на каникулах. но это не так. Недавний опрос, проведенный сайтом по поиску работы Jooble, показал, что четверо из десяти украинцев готовы ехать в другие города или регионы страны ради сезонной работы. Среди основных причин временной внутренней трудовой миграции опрошенные назвали возможность дополнительного заработка (59%), отсутствие постоянной работы (37,3%), предоставление работодателем жилья на время работы (36,9%), любовь к путешествиям (27 6%), официальное трудоустройство (21,7%).
Здесь надо отметить, что предоставление жилья работодателем – это действительно важный вопрос для всех, кто собирается переезжать в поисках временной или постоянной работы. Эксперты отмечают, что не в последнюю очередь именно из-за отсутствия оплаченного жилья украинцы зачастую выбирают не города-миллионники, где платят довольно приличные зарплаты, а Польшу. И пусть польские работодатели предоставляют не самое комфортное жилье, но зато бесплатно!
Едем в летний лагерь
Несмотря на коронавирус, жизнь продолжается, в том числе и в летних лагерях. И по вполне понятным причинам сезонных вакансий в этой категории очень много.
Кадровые порталы публикуют вакансии для вожатых в Херсоне (6 тыс. грн + премии), в Ирпене (10 500 грн), в летнем IT-лагере в Киеве (10 тыс. грн), в проектном лагере в Киеве (4-5 тыс. грн за смену), в Харькове (6 тыс. грн + бонусы).
В летние лагеря нужны не только вожатые, но и хореографы, педагоги-организаторы, преподаватели английского и, разумеется, медики.
В Святогорске ищут педиатра в детский кемпинг (12 тыс. грн), а в Грибовке под Одессой – медсестру в частный летний лагерь (8-9 тыс. грн + бонусы). Нужна медсестра и в детский лагерь в пригороде столицы (12 тыс. грн плюс питание и жилье).
Национально-патриотический лагерь ищет инструктора центра активного отдыха. В обязанности инструктора будет входить проведение инструктажей по технике безопасности для посетителей, контроль работы веревочного парка и других локаций центра. Зарплату обещают стабильную, но озвучивать ее не торопятся.
Работа в аквапарках
Тех, кто далеко видит, хорошо плавает и умеет оказывать первую помощь, могут заинтересовать вакансии спасателей в аквапарках. Сеть фитнес-центров из Запорожья приглашает в свою команду спасателя в аквазону, аквапарку в Очакове также необходим спасатель для работы по гибкому графику.
Впрочем, для того чтобы работать в аквапарке, не обязательно быть спасателем. И даже не обязательно уметь плавать.
Украинские аквапарки ищут официантов (7-8 тыс. грн плюс питание, проживание, гибкий график и бонус по итогам сезона), барменов, аниматоров. А, например, аквапарку в Броварах нужен охранник (9500 грн), который будет охранять, патрулировать, пропускать посетителей и следить за порядком.
|
Море зовет!
Причем зовет оно не только тех, кто собрался отдыхать, но и тех, кто планирует поработать в приморской “отпускной” атмосфере. Официантов ищут и в ресторанах, и кафе при пансионатах, и в отелях. Зарплаты, в основном, невысокие – видимо, работодатели предлагают на этих рабочих местах рассчитывать не столько на них, сколько на чаевые. Зато многие отмечают, что берут на себя питание и проживание.
Немало заведений общепита в курортных городах находятся в активном поиске поваров. Кстати, есть вакансия и для тех, кто ищет долгосрочную работу поваром у моря и готов начать уже этим летом. На вакансии ночного повара в одесском ресторане предлагают зарплату 18-21 тыс. грн и возможность карьерного роста.
Но, разумеется, сезонные вакансии в ресторанах можно поискать не только в приморских населенных пунктах, но и в родном городе.
И еще…
Туроператор bodotravel ищет в команду тревел-менеджера. Среди основных требований – мультизадачность, ответственность, владение английским, опыт работы с визовыми и авиаагентствами, грамотность, уравновешенность. Про вакансию написали все, что можно, кроме зарплаты.
В Харькове ищут помощника менеджера по туризму, готовы взять студента. Обещают рассмотреть все заявки и платить зарплату от 6000 до 10 000 грн.
Флористическая мастерская в Киеве ищет флориста. Рассматриваются кандидаты как с опытом, так и без опыта работы, но с большим желанием работать в данной сфере. Заработная плата зависит от итогов собеседования и опыта работы.
Ландшафтной фирме нужны садовники, специалисты монтажа полива, специалисты по строительству прудов для работы на приусадебных участках Киева и Киевской области. Заплата на испытательный срок – 13 тыс. грн, а в среднем обещают платить до 18 тыс. грн.
Условия работы: испытательный срок – 1 месяц; зарплата – 13 000 грн в период испытательного срока; качественная садовая техника и инвентарь; дружный коллектив.
Не секрет, что установка кондиционеров наиболее популярна именно летом, так что неудивительно, что компании ищут мастеров по монтажу с опытом работы. Зарплату профессионалам своего дела обещают более чем конкурентную – 40-60 тыс. грн в месяц.
P.S. В целом надо сказать, что летних вакансий на работных сайтах довольно много, и они постоянно меняются даже в течение дня. Одни открываются – и это означает, что у многих появляется шанс немного изменить свою жизнь. Другие закрываются, что, безусловно, тоже хорошо: ведь это говорит о том, что предложения о работе реальны. Они не висят месяцами, а работодатели и соискатели не только ищут, но и действительно находят друг друга.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ
Дискриминация соискателей: главная причина отказа – возраст 40+
Источник: kp.ua